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岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司招聘3名合同制工作人员公告

编稿时间:2022-07-21 15:22 来源:区人社局 浏览:

岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司(以下简称区城投公司)位于岳阳市屈原管理区天问社区财政局四楼,是一家负责城市基础设施投资和政府投资项目建设、运营管理的区属国有投融资企业,根据公司发展需要,决定面向社会公开招聘合同制员工3人,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持考试与考核相结合的原则。

二、招聘岗位计划和方式

区城投公司招聘合同制工作人员3名,招聘岗位、计划详见附件1,招聘方式采取公开考试的方式进行。

三、招聘条件

1、政治立场坚定,拥护贯彻党的路线方针政策,遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、具有良好的品行,无不良嗜好,无不良记录,无违法犯罪记录;

3、国家承认的专科及以上学历,具有较强的专业技术能力。

4、35岁周岁以下(1986年7月20日以后出生);特殊岗位可放宽至45周岁以下(1976年7月20日以后出生)

5、适应岗位要求的身体条件。

四、招聘工作程序、公告发布

本公告在“屈原管理区政府门户网(官网)”和“V屈原”微信公众号发布

(一)报名办法

1、报名方式:现场报名。

2、报名时间2022年7月31日上午8:00 至8月2日下午6:00止,共3天,逾期不予补报。

3.报名地点:岳阳市屈原管理区天问社区财政局4楼。

4、报名材料:区人社局对现场报名人员提交的信息进行资格初审。报考人员应认真阅读招考公告,报考人员需提供以下材料①填写《屈原管理区公开招聘合同制员工报名表》(见附件2),粘贴近期同底1寸免冠照片3张。②有效身份证件(第二代身份证,社会保障卡、临时身份证,户籍所在地公安部门开具的带照片且盖户籍章的户籍证明,下同)。③学历(学位)证,以及带二维验证码的“学信网”《教育部学历证书电子注册备案表》、“中国学位与研究生教育信息网”《学位认证报告》(均须在有效期内)。

(二)资格审查

报考人员应诚信报考,如实填报个人信息,确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信报考规定,有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格的行为,一律取消考试和聘用资格,并视情节轻重根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》给予相应处理。

资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不实、弄虚作假的,取消其应聘资格。资格审查合格的人员,才能进入下一环节。

五、招聘考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行,考试所有成绩均按四舍五入精确到小数点后两位生成。考生参加笔试和面试一律凭本人身份证和准考证(二者缺一不可)方可进入考场。

(一)开考比例

岗位报名人数与拟招聘人数要达到2:1的比例方能开考,如没有达到规定的开考比例,经招聘单位研究同意后可适当降低开考比例或核减招聘计划,并及时向社会公布。

(二)笔试

1、笔试实行百分制,采取闭卷方式,笔试成绩会公布在屈原管理区政府门户网(官网)。

2、笔试时间:2022年8月6日上午9:00-11:00。笔试地点、考室安排见准考证。

3.笔试准考证发放。由报考人员于2022年8月4日—5日到岳阳市屈原管理区天问社区财政局4楼领取。

4、笔试内容:笔试内容和形式。笔试为闭卷考试。笔试内容为公共基础知识。笔试满分为100分。

(三)面试

1、面试对象确定

笔试结束后,根据招聘公告规定的拟聘人数,按笔试成绩从高到低以1:2的比例确定进入面试人员名单,末位分数相同的一并进入。

2、面试形式

采取结构化面试的形式进行。

3、面试时间、地点另行通知。(详情见屈原管理区政府门户网(官网))。

(四)考试总成绩计算及公示

考试总成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。面试结束后,根据考试总成绩按招聘岗位从高分到低分进行排名并公示。

(五)同分优先处理办法

如考试总成绩相同的,按下列方法处理:1、总成绩相同的,以笔试成绩较高者优先;2、再相同的,以学历层次较高者优先;如再相同,以专业技术职称较高者优先;如再相同,由区公开招聘领导小组综合评定。

六、体检与考核

依据考试综合成绩排名对入围人选等额进行考核和体检。体检标准参照公务员录用体检标准执行,体检在县级以上有体检资质的医院进行。体检费用由应聘人员自理。考核内容包括思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力等。体检和考核分合格和不合格。

七、人员管理

1、录用公示期满后,由岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司负责安排到岗。

2、合同管理:聘用的合同制人员依据《劳动合同法》管理,不具有行政职务,不行使行政权力,不占用行政和事业编制,与区城投公司签订合同协议,确定劳动关系,试用期为3个月。试用期满考核合格者正式签订《聘用合同》,一年一签。

3、薪酬及福利:包括社保在内,每年约5-10万元左右。

八、招聘纪律

招聘工作严肃认真、政策性强。严格按照现行程序和纪律要求进行。凡违反程序或纪律规定的,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严格追究责任,进行严肃处理。

九、疫情防控要求

根据目前全国新冠肺炎疫情形势,有以下任何情况之一者,原则上不得参加考试:

1、考试前10天内有国(境)外/港澳台旅居史或培训前7天内有国内中高凤险区所在县市区旅居史者。

2、考试前10天内被判定为新型冠状病毒感染者(确诊病例及无症状感染者)的密切接触者或与已公布的新型冠状病毒感染者(确诊病例及无症状感染者)活动轨迹有交集的。

3、考试前7天内被判定为新型冠状病毒感染者(确诊病例及无症状感染者)的密切接触者的密切接触者的。

4、正处于隔离治疗、集中隔离医学观察、居家隔离医学观察、居家健康监测和日常健康监测期者。

5、高风险岗位从业人员脱离岗位后,未完成7天集中或居家隔离者。

6、无法出示考试前48小时内核酸检测阴性证明的,或核

酸检测结果异常的。

7、体温超过37.3℃(腋温)或出现疑似症状,报到前未排除传染病或仍存在身体不适症状的。

8、健康码、行程码异常的。

十、咨询电话

0730-5725818、18274155588(岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司) 

 

附件:1、岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司招聘计划一览表

2、《屈原管理区公开招聘合同制员工报名表》

 

 

岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司

2022年7月21日

附件1:附件1.岳阳市屈原管理区城市建设投资有限公司招聘计划一览表.docx

附件2:附件2.屈原管理区公开招聘合同制工作人员报名表.doc